今日有网友发帖称，终于脑子正常了！新疆阿勒泰地区教育局面向全国招募银龄教师！不高估人性，放低姿态，这才是正确的招聘之路！为此点赞！
像前一个新闻，招聘2000名可入编教师，竟然还要求35周岁以下。这不是开玩笑么？我们不是不鼓励年轻人奉献，也不是说一定没有人去。新疆很美，人也美，景也美，但是你让一个35岁周岁以下的青壮年，在一个该四处闯荡，原本就不会安份的年纪去新疆，就是为了一个编制？而且这个编制只在新疆有用，如果有想曲线救己想法的，想回内地，好像还得再次考试入编，这样的情况，可以说豪无吸引力！
招聘银龄教师，这才是正确之路，银龄教师，有经验，一般也能留的住，招聘不用担心编制问题，编制有的是，老教师本身也有编制，愿意迁就迁，不愿意迁就放开。服务好大美新疆的教育事业就好了！两全齐美！
- 这究竟是咋回事？
据媒体报道，3月21日，阿勒泰地区教育局发布“银龄人才”招募公告，向全国公开招募一批具备高级教师以上职称的“银龄教师”，重点承担青年教师带教、学科建设指导、教学改革研究等任务，助力阿勒泰地区基础教育高水平发展。
根据《阿勒泰地区基础教育高质量发展“银龄人才”招募计划方案》，凡具有20年以上教龄的退休优秀校长、教研员、特级教师、名优骨干教师均可报名。
招募流程采取“三审三公示”制度，包括资格初审、专业能力考核（含试讲、说课、答辩等环节）、政治审查等严格程序。通过者可签订1年及以上服务协议。
凡被录取者待遇从优，原则上正高级教师按照每人每月2万元标准发放补助，每人全年发放补助20万元；副高级教师按照每人每月1.5万元发放补助，每人全年发放补助15万元。
也就是说，正高级教师一年至少可以拿到44万元。而副高级教师也能拿到33万元。
除此之外，一经录取的“银龄人才”，服务单位将承担报销探亲假路费、购买保险、提供免费周转宿舍、良好的工作环境和教学条件等待遇保障；阿勒泰地区文化体育广播电视和旅游局提供“银龄人才”一卡通，地区国有景区景点个人及直系亲属免门票服务。
- 无独有偶，5月6日，克拉玛依市发布2025年度“银龄人才”招募公告。
公告称，根据《克拉玛依市“银龄人才”招募管理办法（试行）》，克拉玛依市制定2025年度“银龄人才”招募岗位计划，现面向全国招募，具体通知如下：
一、招募对象
老医疗专家、老教育专家、老科技工作者等。
二、招募条件
（一）政治可靠、爱岗敬业、业务精良；身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实。
（二）已办理退休手续，年龄一般不超过70周岁。老医疗专家以院长、科室主任、地州市级以上名医、骨干医生为主；老教育专家以高校、中小学校长、教研员、地州市级以上名师、骨干教师为主；老科技专家一般应具备地州市级以上科研创新人才水平或拥有企事业单位急需的科研技术成果。
（三）一般应具有副高级以上职称或高级技师以上职业等级。
“银龄人才”严格按照用人单位要求到岗履行岗位职责，原则上在用人单位服务期限最低为1年。正式签约前，申报人需提供近六个月内的体检报告。对于入选自治区“银龄人才”计划的不再重复支持。
不得不说，新疆类似招聘做法，对于这些资深老教师来说，无疑是具有吸引力的。只要身体吃得消，家里没有太多牵挂，是愿意发挥余热的。而且，提供的收入确实不低，待遇也是满满的人情味，这对于家庭有经济压力的人来说，是不小的诱惑力。
对此，你怎么看呢？
