在职场，不想被当成软柿子？牢记这7点，没人敢拿捏你
在职场混迹，很容易受欺负。
有的忍气吞声，有的奋起反抗，有的直接离职。
但真正混得好的人，往往都懂以下这7个道理，所以，没人敢拿捏他。
一：亮出底线，摆明态度
在职场中，许多人由于不善于表达而吃亏，不会抱怨，不会诉求，不会提出困难，不会商讨条件，致使领导和同事难以知晓你的真实想法。
甚至在面对工作安排不公平、职责不明确等不公平待遇时，也不知道该如何应对。
只是一直默默承受着，内心除了压抑就是无奈。
实际上很多时候，问题完全可以大胆地讲出来，你要是不说，领导或许根本就不清楚，而且尽管这次不一定能马上见到成效，但说出来之后，下次领导安排工作时自然会加以考虑。
二：能进能退，无欲则刚
在职场里，很多人被人要挟，不敢反抗，是因为内心怀揣着渴望和要求，比如渴望获得领导的赏识，渴望升职加薪。
了解职场资深人士都明白一个道理：职场复杂多样，无欲则刚。
也就是说：退一步讲，倘若我不要了，不想了，你能把我怎么样？
在得失之间做出选择，只有内心平静，能进能退，才能享受自在的人生。
三：抑制情绪化
在单位中，掌控情绪是一项基本的职业素养。
一旦一个人过于情绪化，喜怒哀乐全都显露在脸上，就仿佛把自己的内心世界完全暴露给他人：你何时情绪失控、何时会畏缩不前、遇到什么会大发雷霆，别人都了如指掌。
在这种时候，只要有人存心利用你，瞬间就能把你当作棋子随意操控。
你越是失去控制，就越容易被人激怒、被人利用，最终局面混乱不堪，吃亏的还是自己。
真正成熟的职场人士，即便内心波涛汹涌，表面依旧从容淡定。
情绪稳定，是一种坚不可摧的底气，也是一种令人敬畏的力量。
四：不可轻易暴露私事
许多人总是习惯于在单位里找他人“倾诉”，谈论家庭、收入、过往的失败经历，甚至八卦。
起初觉得交流甚欢，如同朋友；到后来才发觉，这些都成了别人拿捏你的把柄。
“你一提及家庭经济困难，别人就知道你担心失去工作；你一说人际关系烦恼，别人就知道你内心消耗严重；你一抱怨同事，下一刻可能就已经传到了当事人那里。
你说出的每一句话，将来都有可能变成别人攻击你、否定你、排斥你的手段。
所以，明智的人从不在办公室谈论“家庭”“婚姻”“收入”这类私事；更不会到处诉苦、抱怨，将自己毫无保留地展现在他人面前。
不轻易亮出底牌，不让别人窥探到你最真实的一面，这才是最为安全的生存之道。
