退休新规出台后，我们的法定退休年龄将不再统一，大多数人有2个退休区间，但这类人却被限制在1个区间。
延迟法定退休年龄政策已经从2025年1月1日开始实施了，但还是有很多人不知道自己什么时候能退休，今天就来详细解读一下。
先说法定退休年龄改革，在2025年之前，我们都是统一的退休年龄，男性到60岁退休，女性到55岁和50岁退休。达到这个法定退休年龄，就可以办理退休，既不能提前，也不能延迟。
但经过改革后，每个人的法定退休年龄都不一样了。我们以男性为例，法定退休年龄每4个月延迟1个月，比如1965年1月-4月出生的男性，他们的法定退休年龄延迟1个月，从60岁变成了60岁1个月。
而1965年5月-8月出生的男性，法定退休年龄就是延迟2个月，从60岁变成了60岁2个月。按照这个推算，就能知道自己的法定退休年龄是多少。
男性法定退休年龄是从60岁延迟到63岁，从出生于1976岁9月的男性开始，法定退休年龄都是63岁，包括80后，90后等群体。
那是不是以后男性都要63岁才能退休？并不是，我们现在又出台了一个《实施弹性退休制度暂行办法》。
在延迟后的法定退休年龄的基础上，可以弹性提前退休和弹性延迟退休，也就是有2个退休区间。
选择弹性提前退休，最长可以提前3年，但不能低于原来的法定退休年龄，也就是男性不能低于60岁，女性不能低于55岁和50岁。
比如前面说的出生于1965年1月-4月的男性，他们延迟后的法定退休年龄是60岁1个月。有人说最长可以提前3年，那是不是可以在57岁1个月退休？并不是哈，只能在60岁退休。
只有法定退休年龄延迟到63岁的男性，才可以提前3年，也就是仍然在60岁退休。所以，女性朋友也是一样的，如果想弹性提前退休，不能低于原来的法定退休年龄。
选择弹性延迟退休，最长可以延迟3年。这个就没有了限制了，无论你的法定退休年龄是多少岁，最长都可以延迟3年。
还是以前面说的法定退休年龄为60岁1个月的男性，最长可以延迟到63岁1个月退休。当然，延迟1个月，1年都是可以的，由自己选择。
所以，当男性法定退休年龄延迟到63岁时，有两个退休区间，一个弹性提前退休，在60岁-63岁之间选一个年龄退休。另一个是弹性延迟退休，在63岁-66岁之间选一个年龄退休。女性也是一样的推算方法，只有原来50岁退休的女性比较特别，因为她们要延迟到55岁，最长提前3年，所以，最早只能在52岁退休。
大多数人都是按照这两个区间来退休，但有一类人被限制在一个区间，他们是谁呢？根据《弹性退休制度暂行办法》，公务员、国有企事业单位领导人员及其他管理人员，达到法定退休年龄时应当及时办理退休手续。
也就是说公务员，国企和事业单位的领导，不能延迟退休，到了法定退休年龄就要办理退休。但他们可以弹性提前退休，还是按照原来的法定退休年龄办理退休。
另外，在去年12月底，中组部还专门下发了《关于机关事业单位厅局级县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员等退休年龄有关问题的通知》，厅局级，县处级，正副高级职称的女性，退休年龄从60周岁逐步延迟到63周岁。
之所以不让公务员，国有企事业单位领导弹性延迟退休，一个是为了空出位置给年轻人，另一个是防止一些领导干部利用权力谋私。
弹性退休制度还是非常人性化的，给了大家一个选择权利，不愿意延迟的可以提前退休，觉得自己还能干的，可以延迟退休。
